Notre pôle Accueil en entreprise recherche un(e) chargé(e) d’accueil en renfort sur la période estivale pour nos clients:

• Accueil des visiteurs
• Création et gestion de badges
• Gestion du standard
• Gestion des salles de réunions
• Respect du protocole sécurité et sanitaires

Rémunération : 12.31 € bruts/ heure + panier repas 

Contrat : CDD du 23 juillet au 14 aout

Vous êtes dynamique et souriant ? Vous appréciez le contact avec les passagers ?

Vous êtes étudiant ou vous recherchez seulement des missions ponctuelles ou un complément ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Poste à pourvoir pour les week-end et quelques soirs de semaines

Missions :

– Accueillir les passagers internationaux.

– Renseigner les voyageurs (vols, lieux d’enregistrement,…).

– Guider et orienter les passagers au sein de l’aéroport.

– Informer les passagers sur les différents services.

– Gestion et organisation de queuing = file d’attente

– Gestion des flux arrivées – bagages

– Gestion des kiosques EES (contrôle automatisé des passeports pour les ressortissants étrangers)

– Assistance aux voyageurs en cas de difficulté.

Les avantages que nous vous proposons :

– Une formation théorique et terrain + Sensibilisation badge aéroportuaire.

– Un environnement riche et multiculturel.

– Une opportunité de développer vos compétences linguistiques.

– Une expérience enrichissante au sein d’un domaine d’activité passionnant, des journées qui ne se ressemble pas au cœur d’une équipe soudée visant l’excellence.

– Possibilités d’évolution au sein des postes

Contrat – Horaires – Rémunération :

• CDD 9 renouvelable mois dès maintenant 
• Contrat : 20h à 25h ou plus par semaine.
• Horaires selon plannings : de 3h30 à 00h du lundi au dimanche, 2j repos dans la semaine
• Rémunération : 12.04 € bruts/h + primes + paniers repas + majoration nuit, dimanche et jours fériés.

Les avantages :

• Formation théorique : Sensibilisation badge aéroportuaire
• Vous évoluerez dans un environnement riche et multiculturel
• Vous vivrez expérience enrichissante dans un secteur d’activité passionnant avec des journées qui ne se ressemble pas au sein d’une équipe soudée visant l’excellence

Veuillez adresser votre candidature à l’adresse e-mail suivante, si nécessaire : charlotte.derosamel@cityone.fr

Votre sourire est notre premier ambassadeur. Rejoignez City One en tant que Chargé(e) d’Accueil pour un centre commercial à forte fréquentation.

Vous serez le premier contact des visiteurs, c’est à vous qu’ils s’adresseront pour tout renseignement. Vous aurez donc un rôle clé, en incarnant l’image de notre client et de City One au quotidien.

Prise de poste : Mi-août 2026

Description du poste  :

• Ouverture et fermeture du poste d’accueil
• Accueil physique (orientation des visiteurs, renseignements, gestion des demandes spécifiques)
• Accueil téléphonique et gestion de la boîte mail
• Suivi des fichiers de reporting hebdomadaires
• Gestion des factures et classement administratif
• Missions ponctuelles (1 à 2 fois par mois) : gestion de ventes événementielles, encaissement, suivi des stocks
• Réalisation d’enquêtes clients via tablette (déplacements dans le centre commercial)
• Promotion commerciale des opérations en cours
• Formation des nouveaux agents sur les procédures d’accueil
• Tâches administratives annexes (archivage, préparation de dossiers)

Modalités du contrat  : CDI annualisé

Formation rémunérée avant la prise de poste

Planning :

• Mercredi et samedi : 11h30–14h00 et 14h30–18h30

• Des vacations supplémentaires peuvent être proposées selon les besoins du centre.

 Conditions :

• • Taux horaire : SMIC

  • Prise en charge à 50 % des transports en commun

  • Formation rémunérée à prévoir en amont

Nous valorisons l’engagement, la bienveillance et la qualité d’accueil. Si ce poste vous parle, envoyez-nous votre CV !

Le processus de recrutement comprend : un entretien téléphonique (15 min), un entretien en Visio (30 min) et une journée d’immersion. Délai moyen : 10 jours entre candidature et réponse.

Au plaisir de vous rencontrer !

Vous êtes dynamique et souriant ? Vous appréciez le contact avec les passagers ?

Vous êtes étudiant ou vous recherchez seulement des missions ponctuelles ou un complément ?

Alors ce poste est fait pour vous !

Poste à pourvoir pour les jeudis et dimanches du mois de juillet / août

Missions : ANIMATION TATOUAGE

• Aller naturellement à la rencontre des passagers.
• Proposer avec enthousiasme l’animation des tatouages à l’eau.
• Donner envie aux voyageurs de participer grâce à votre bonne humeur.
• Créer un moment convivial et divertissant afin de rendre leur attente plus agréable.
• Installer une ambiance positive et transmettre de la bonne humeur tout au long de la journée.

Les avantages que nous vous proposons :

– Une formation théorique et terrain + Sensibilisation badge aéroportuaire.

– Un environnement riche et multiculturel.

– Une opportunité de développer vos compétences linguistiques.

– Une expérience enrichissante au sein d’un domaine d’activité passionnant, des journées qui ne se ressemble pas au cœur d’une équipe soudée visant l’excellence.

Contrat – Horaires – Rémunération :

• 1 mois et demi maintenant 
• Contrat :  14 h par semaine.
• Horaires : de 9h à 17h ou de 5h à 13h
• Rémunération : 12.04 € bruts/h + primes + paniers repas + majoration nuit, dimanche et jours fériés.

Les avantages :

• Formation théorique : Sensibilisation badge aéroportuaire
• Vous évoluerez dans un environnement riche et multiculturel
• Vous vivrez expérience enrichissante dans un secteur d’activité passionnant avec des journées qui ne se ressemble pas au sein d’une équipe soudée visant l’excellence

Veuillez adresser votre candidature à l’adresse e-mail suivante, si nécessaire : charlotte.derosamel@cityone.fr

Notre pôle Accueil en entreprise recherche un(e) chargé(e) d’accueil en renfort sur la période estivale pour nos clients:

• Accueil des visiteurs
• Création et gestion de badges
• Gestion du standard
• Gestion des salles de réunions
• Respect du protocole sécurité et sanitaires

Rémunération : 12.31 € bruts/ heure + panier repas 

Contrat : CDD du 30/07 au 14/08 

Notre pôle Accueil en entreprise recherche un(e) chargé(e) d’accueil en renfort sur la période estivale pour nos clients:

• Accueil des visiteurs
• Création et gestion de badges
• Gestion du standard
• Gestion des salles de réunions
• Respect du protocole sécurité et sanitaires

Rémunération : 12.31 € bruts/ heure + panier repas 

Contrat : CDD du 30 juillet au 14 aout 

Notre pôle Accueil en entreprise recherche un(e) chargé(e) d’accueil en renfort sur la période estivale pour nos clients:

• Accueil des visiteurs
• Création et gestion de badges
• Gestion du standard
• Gestion des salles de réunions
• Respect du protocole sécurité et sanitaires

Rémunération : 12.31 € bruts/ heure + panier repas 

Contrat : CDD du 29 juillet au 7 aout

Vous aimez le contact humain, l’accompagnement des équipes et les environnements où chaque interaction compte ? Rejoignez-nous en tant que Manager de proximité et devenez un acteur essentiel de la qualité d’accueil auprès des patients, visiteurs et professionnels de santé au sein d’un hôpital à Marseille.

Véritable relais opérationnel sur le terrain, vous aurez un rôle clé : animer votre équipe, garantir la qualité du service et participer activement aux missions d’accueil au quotidien.

Vos missions

Au cœur de l’activité, vous serez amené(e) à :

• Accueillir, renseigner et orienter les patients, visiteurs et interlocuteurs internes.
• Assurer la gestion des appels téléphoniques entrants et leur orientation vers les bons interlocuteurs.
• Accompagner les patients dans la prise de rendez-vous médicaux via les outils dédiés (Doctolib, Amadeus).
• Encadrer, accompagner et fédérer une équipe d’accueil au quotidien.
• Organiser l’activité, gérer les priorités et assurer la continuité du service.
• Veiller au respect des procédures et au maintien d’un haut niveau de qualité d’accueil.
• Être un véritable point de référence pour votre équipe et assurer la transmission des informations importantes.
• Gérer avec professionnalisme les situations sensibles nécessitant écoute et diplomatie.

Votre rôle de manager

En tant que manager de proximité, vous serez au plus près de vos équipes : vous les accompagnez dans leur montée en compétences, contribuez à leur motivation et participez à créer un environnement de travail positif et collaboratif.

Vous êtes une personne de terrain, capable d’allier management, organisation et sens du service. Vous aimez être dans l’action et jouer un rôle concret dans la satisfaction des usagers.

Vous souhaitez donner du sens à votre métier, accompagner une équipe et contribuer à une expérience d’accueil de qualité ? Rejoignez-nous !

Vous recherchez un poste à temps partiel dans un environnement professionnel exigeant ? Rejoignez notre client à Rennes (35) en tant que chargé(e) d’accueil, avec une prise de poste prévue le 24/08/2026 au 30/09/2026.

Vos missions au quotidien :

• Accueillir, orienter et accompagner les visiteurs en personne et par téléphone
• Assurer l’ouverture et la fermeture du poste d’accueil
• Coordonner la gestion des salles de réunion et des plateaux repas
• Traiter les appels, transférer les messages et gérer l’interphone
• Superviser la réception et la distribution du courrier et des colis
• Émettre et suivre les badges d’accès
• Effectuer un suivi statistique régulier
• Mettre à jour les procédures d’accueil
• Apporter un soutien logistique aux équipes
• Assurer des tâches administratives ponctuelles

Conditions du poste :

• CDD de 30 heures par semaine (planning : lundi à vendredi, 7h30 – 13h05)
• Rémunération : environ 18 000 € brut/an (équivalent SMIC horaire)
• Prise en charge à 50 % des frais de transport

/! Fermeture du site pendant le mois d’août /!

Processus de recrutement :
1. Étude de votre candidature
2. Entretien téléphonique avec un recruteur City one

CDI week-end – 13h

Au sein d’un lieu reconnu pour ses événements, spectacles et activités de divertissement, vous serez un pilier de l’accueil client. Vos missions seront variées et incluront notamment :

• L’accueil et l’orientation des visiteurs

• La gestion du standard téléphonique et la prise de messages

• La billetterie des événements internes

• L’organisation et le suivi des réservations (salles, restaurants, taxis…)

• La tenue des vestiaires

• Le suivi de la boîte mail, des objets trouvés et des demandes diverses

• La participation ponctuelle aux annonces micro et au soutien logistique lors des soirées

Une formation complète sur site vous sera dispensée avant la prise de poste.

Date de démarrage : dernier week-end d’août

Type de contrat : CDI

Planning hebdomadaire 13h/semaine :

• Samedi 9h – 15h 
• Dimanche 9h – 16h30 (30min de pause)

Rémunération :

• • Taux horaire brut : 12.31€

  • 50 % des frais de transport pris en charge

  • ticket restaurant de 6.75€ au-delà de 6h15 travaillées